募集要項 Recruitment

応募資格と勤務地

応募資格	正社員　18歳～44歳 ^※1 嘱託社員（1年契約）正社員登用の途あり ^※2 要普通自動車免許

社員
雇用対策法施行規則第1条の3第1項2号および3号のイにより募集年齢を制限しています。長期勤続によるキャリア形成を図る観点（3号のイ）および警備業法第14条による制限（2号）により18～44歳までの方を募集しています。
嘱託員
雇用対策法施行規則第1条の3第1項2号により募集年齢を制限しています。警備業法第14条による制限（2号）により18歳以上の方を募集しています。

給与の一例（大学卒、東京23区内勤務、自宅通勤）

年齢（抜粋）

初任給

給与例

25歳
※職歴3年の例
（当社規定による）

￥237,700
総合職（機械警備・警備輸送）
￥232,200
総合職（営業・技術・ガードセンター・資金）

当社の現業部門は週平均38時間労働です。多くの同業他社と同様に、週平均40時間の勤務に就いた場合（1週あたり2時間分の時間外勤務手当を含めて）、次の給与となります。

25歳￥284,200-
30歳￥287,800-

機械警備の夜間勤務者（所定内深夜勤務手当含む）の例です。
基本給は職歴に応じて異なります。
第二新卒（学校卒業後3年以内）の方は、新卒と同じ待遇が適用されます。

30歳
※職歴8年の例
（当社規定による）

￥240,700
総合職（機械警備・警備輸送）
￥235,200
総合職（営業・技術・ガードセンター・資金）

通勤交通費	月額￥100,000を限度として全額支給
その他	家族手当営業手当時間外手当深夜勤務手当営業報奨金車両無事故無違反報奨金賞与年2回昇給年1回　※他に、10年連続ベースアップ実績あり。

勤務時間

現業部門	総合職（機械警備・警備輸送・ガードセンター・資金・技術）	週38時間労働を基本としたシフト制勤務
管理部門	総合職（営業）	9：00 ～ 18：00

休日・休暇

休日	現業部門：総合職（機械警備・警備輸送・ガードセンター・資金・技術）	1ヵ月9～11休（4週9休制）
休日	管理部門：総合職（営業）	週休2日制（原則として土日祝日が休日）
休暇等	有給休暇（初年度10日、最高20日、積立保存有給休暇制度あり）プラチナホリデー制度（毎年9連休以上を計画的に取得）慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休職、介護休職　等

現業部門：総合職（機械警備・警備輸送・ガードセンター・資金・技術）シフト制勤務形態の一例

○日勤 9:00～18:00 休憩1H

●夜勤 18:00～9:00 休憩3H

▲公休日

×非番
日勤を主体とした勤務形態の場合
○ ○ ○ ○ ○ ▲ ▲ ○ ○ ○ ○ ○ ▲ ▲ ○ ○ ○ ○ ○ ▲ ▲ ▲ ○ ○ ○ ○ ▲ ▲ 4週に1回調整休日を指定。日勤8H×19日＝152H
夜勤を主体とした勤務形態の場合
● ● × ▲ ▲ ● ● × ▲ ○ ● ● × ▲ ▲ ● ● × ▲ ● ● × ▲ ▲ ● ● × ▲ (夜勤 12H×12日)+(日勤 8H×1日)＝152H