地球環境への配慮

地球環境問題は人類共通の課題であるとの認識のもと、気候変動枠組条約などの世界的合意や目標設定の動きを鑑み、ALSOKでは、CO2排出量などの具体的な目標を掲げ、環境負荷の低減に努めるとともに、気候変動問題および自然環境保護活動に取り組んでいます。

環境マネジメントシステムへの取り組みと環境推進体制の確立

 近年、気候変動枠組条約やCOP21での「パリ協定」の採択など世界的な合意や目標設定などの動きが活発化しています。ALSOKでは、地球環境問題に対し、より責任ある企業として事業を推進するために2006年4月に「グリーン調達指針」を制定し、取引先や提携先企業などと相互に協力して、製造、使用、廃棄の一貫した環境保全活動への取り組みを強化してきました。また、環境マネジメントシステムの実効性をより高め、持続可能な社会の実現を目指すべく、2016年に「環境方針」を制定し、ISO14001(EMS)の認証を取得しました。オフィス清掃や管理事業を行う日本ビル・メンテナンス(株)や、空調設備・電気設備工事の施工・管理事業を行う日本ファシリオ(株)なども同規格を取得し、環境に配慮した施設管理サービスを提供しています。

 また、全社的な環境対応を推進し、気候変動問題を含む環境問題への取り組みを強化することを目的に、2017年1月に総務・広報担当役員を委員長とする環境委員会を設置しました。ALSOKの環境課題への取り組み状況についても、環境委員会を通じて取締役会に適宜報告するなど、環境マネジメントシステムのPDCAサイクルを回し、全社的な環境対応を推進しています。

組織体制 役割・任務
環境委員会
  • 環境推進計画の審議・承認等
  • ISO14001推進計画の審議・承認等
  • コーポレートガバナンス・コードへの対応に関する取締役会報告骨子の審議・承認等
  • その他環境対応(持続可能性対応含む)で委員長が必要と認める事項
環境マネジメント部会
  • 環境推進計画の調査、審議、立案等
  • コーポレートガバナンス・コードへの対応に関する取締役会報告骨子の調査、審議、企画、立案等
  • その他環境対応(持続可能性対応含む)で部会長が必要と認める事項
ISO14001
認証部会
  • ISO14001推進計画の調査、審議、企画、立案等
  • ALSOKグループにおける統合認証推進計画の調査、審議、企画、立案等
  • その他ISO14001認証取得に関連し部会長が必要と認める事項
  • グリーン調達指針

    ALSOKで使用する警備機器等に関し、資源の有効活用、廃棄物の発生抑制等を積極的に進めるとともに、引先と相互に協力して、製造、使用、廃棄の一貫した環境保全活動を推進します。

  • 環境方針

    綜合警備保障株式会社は、警備業を中核とした事業を提供するリーディングカンパニーとして、地球環境題が人類共通の課題であるとの認識のもと、経営理念である「ありがとうの心」と「武士の精神」をもって、持続可能な社会の実現を目指すべく、環境方針を制定し、環境マネジメントシステムの継続的改善に取り組みます。

新たな環境目標の設定

 地球温暖化や森林の減少・海洋汚染による生物多様性の喪失など、人類は環境保全上極めて深刻な状況に直面しています。日本政府は「地球温暖化対策計画」において、2030年度の温室効果ガス排出を2013年度比で26%削減する中期目標と、2050年までに80%の削減を目指す長期的目標を掲げています。

 ALSOKにおいても、これまで2010年3月期のCO2排出量を基準に、年平均1.0%の削減に取り組んできましたが、地球温暖化対策の取り組みをより一層強化するために、新たに2021年3月期までのCO2排出量を毎年1.4%削減する短期目標と、2031年3月期のCo2排出量を2014年3月期比で26%削減する中期目標を策定しました。さらに2050年までにCO2排出量を80%削減することを目指して取り組んでいきます。

CO2排出削減目標・実績と新たな短期目標

使用エネルギーの削減に向けた取り組み

 ALSOKは、全国に数多くの事業所・施設と業務用車両を保有していることから、電力使用量および車両運行に関する燃料使用量の削減に全社を挙げて取り組んでいます。2017年3月期も、社員それぞれに定着した節電意識に加え、機械警備業務における施設待機への変更、低燃費車、バイクなどの積極的導入、さらには営業員の折衝先訪問ルートの効率化や技術員の夜間配置人数の削減による車両走行距離の短縮に取り組みました。その結果、改正省エネ法のエネルギー使用量の削減基準となる2010年3月期比で燃料使用量は20.0%の削減、電力使用量は10.2%の削減を達成しました。

熱量使用量・電力使用量の推移

警備車両などの省エネルギー化

 ALSOKグループでは、業務上数多くの車両を利用していますが、全車両環境対応車化を目標に、ハイブリッド車や電気自動車、バイクや電動アシスト自転車などの省エネ車両の導入を積極的に進めています。また、燃料使用量の削減への取り組みとして、「アイドリングストップ活動」「エコドライブの推進」も積極的に行っています。

 2017年3月末現在、保有する車両はほぼ100%国土交通省が認定する低排出ガス車に該当していますが、そのうちハイブリッド車両は430台、また、機動力確保と燃費削減のためにバイク725台、電動バイク10台、電動アシスト自転車201台、自転車664台を導入しています。そのほか、LPガス自動車・バイクや燃料電池車を一部の支社で導入するなど、一層の環境負荷低減に取り組んでいます。

※ LPガスは、同一排気量、同一燃料供給方式のガソリンエンジンと比較して約12〜15%、ディーゼルエンジンと比較しても約6%CO2排出量が少ない、化石燃料のなかで最もクリーンなエネルギーといわれています。

導入した電気自動車(静岡支社)

導入した電気自動車(静岡支社)

3R(リデュース・リユース・リサイクル)への取り組み

 ALSOKでは、全社的に3Rに取り組み、ごみの分別やインクカートリッジ回収への協力だけでなく、機器類のリユース・リサイクルも推進しています。例えば、新横浜のリペアセンターでは、首都圏にある支社の撤去品回収、分別、リユース品整備・配送、廃棄・リサイクル処分等を担っています。こうした活動の結果、2017年3月期の全国の支社平均リユース率は約31%となりました。また、各種電源装置に搭載しているニッカドバッテリー(二次電池)のリユースを推進し、2017年3月期には約23,000個のバッテリーを再生するなど、環境負荷の低減に努めています。

ALSOKにおけるグリーン調達

 近年、地球温暖化などの気候変動や大気汚染、有害化学物質等の環境破壊に対する「地球環境保全」が国際的に提唱されています。こうした中、ALSOKは、2006年4月より責任ある企業として事業を進めていくために「グリーン調達指針」を策定し、取引先や提携先企業などと相互に協力して、製造、使用、廃棄の一貫した環境保全活動への取り組みを強化しています。取引先等のサプライチェーンには「グリーン調達」等に関する調査表への回答を依頼して、資源の有効活用・廃棄物の発生抑制等を積極的に進め循環型社会の形成に貢献しています。また、廃棄物・有害物質等に関しては、廃棄物等処理許可を受けている廃棄物業者に委託しており、これまで処罰や罰金等の処分を受けたことはありません。

 加えて、ALSOKは地球環境問題が人類共通の課題であるとの認識のもと、2016年9月には、持続可能な社会の実現を目指すべく「環境方針」を制定し、環境マネジメントシステムの継続的改善に取り組んでいます。

水資源保護への取り組み

 ALSOKグループは工場等の製造設備を有していないことから、事業活動において大量の水を使用することはありませんが、水資源の重要性を認識し、グループで節水に取り組んでいます。事業所においては、蛇口をこまめに閉めるなど日常的な節水を心がけ、車両の洗車等おいてもバケツ等を利用し、無駄な水を使用しないようにするなどの取り組みを行っています。また、清掃事業を含む施設管理事業でも、水をなるべく使用しない環境に配慮した洗剤を使用するなど、水資源に配慮した事業活動を行っています。

みやざきエコアクション認証制度への取り組みグループ会社の取り組み

宮崎綜合警備株式会社

 当社では、宮崎市が推進する「みやざきエコアクション認証制度」に取り組んでいます。「みやざきエコアクション認証制度」は、宮崎市の豊かな自然環境を保全し、環境と調和した地域社会の形成に貢献するため、行政指導により環境に優しい事業活動へ継続的に取り組み、計画・実施・点検・見直しのサイクルを適切に運用するものです。

 社内でエコアクションを実行する環境管理責任者を任命し、全従業員に取り組み内容や目標を周知徹底するための教育・研修を行い、内部確認報告書を作成して経営層に報告し、結果を宮崎市に提出しています。2008年度より活動を開始し、2016年度は活動開始年度と比較して電気使用量14.0%の削減に成功しました。また、2014年度からは3カ年の中期計画を策定し、ガソリンおよび軽油の燃費向上を図るために、エコドライブ(アイドリングストップ、急発進・急加速禁止)の推進、移動の際の相乗りの徹底、軽自動車やハイブリッド車への乗り換えなどに取り組み、2016年度は、2014年度に比べ、ガソリン1.71km/ℓ、軽油0.38km/ℓの燃費向上を図ることができました。

 その他、清掃活動(ボランティア)を定期的に開催し、毎回50名程度の役員および社員が市街地の美化と活性化に貢献しています。

みやざきエコアクション認定証

みやざきエコアクション認定証

環境保全と緑を守るための取り組み

被災地での植樹と維持管理活動の継続TOPICS
被災地での植樹と維持管理活動の継続
家族も参加しての活動

家族も参加しての活動

 ALSOKでは、創立50周年記念事業の一環として、2015年4月12日に千葉県山武市蓮沼において、東日本大震災で被災した海岸線の環境保全と防災林の再生を目的に、特定非営利活動法人「森のライフスタイル研究所」と協働し、技術指導等を受けて、100人を超える社員で千葉県指定の抵抗性クロマツ約2,000本を植樹しました。

 防災林の植樹後は、苗の生育のために少なくとも5年間は継続した維持管理活動(植樹した苗木周りの下草刈り)が必要であり、これまで、2015年7月と2016年7月に社員による下草刈りを行いました。

 今回、約1年ぶりとなる7月29日に、3回目の維持管理活動として下草刈りを行いました。当日は80人を超える社員とその家族が参加して、大人の背丈ほどまで伸びて生い茂った雑草を刈り取りました。

 この植樹と維持管理活動は、環境保全だけでなく、防災林の再生による被災地の「安全・安心」に貢献できるALSOKらしい社会貢献活動であり、震災を忘れることなく、今後も継続して実施していきます。

環境保全活動支援の取り組みTOPICS

 ALSOKは、2016年9月に独立行政法人環境再生保全機構の地球環境基金「特別助成」へ100万円を寄付しました。

 同機構では、「東京2020オリンピック・パラリンピック競技大会に向けた環境面でのレガシー、市民参加による環境保全のムーブメントの創出」などを目的に、大会スポンサー企業に対し、NGOやNPOが行う環境保全活動を支援するための寄付金を募っており、ALSOKはスポンサー企業第一号として寄付を行いました。

 本寄付金は2017年度の特別助成に充てられ、一般社団法人湘南海洋教育スポーツ振興協会および一般財団法人地球・人間環境フォーラムが助成対象に選定されました。

 湘南海洋教育スポーツ振興協会は、「えのしまエコリンピック2017」を開催し、セーリング競技のトップアスリートによるデモレース大会の見学、子どもたちも参加しての海岸美化活動や海洋生物の重要さなどを啓発する環境保全セミナーなどの活動を実施しました。また、地球・人間環境フォーラムは、持続可能性に配慮した大会運営を実現するために、東京2020組織委員会、東京都知事、企業と連携し、持続可能な運営計画に向けての公開ブリーフィングの開催などを実施しました。

 ALSOKは東京2020オリンピック・パラリンピック競技大会のオフィシャルパートナーとして、大会の運営に貢献するとともに、地球環境基金を通じた環境保全活動支援で、環境面からもオリンピック・パラリンピックをサポートしていきます。

  • 子どもたちも参加しての海岸美化活動

    子どもたちも参加しての海岸美化活動

  • 公開ブリーフィングの様子

    公開ブリーフィングの様子

耕作放棄地の整備による里山の保全グループ会社の取り組み

ALSOK神奈川株式会社

 少子高齢化が進むなか、神奈川県内においても農家の高齢化が進み、耕作放棄地が増え、里山が維持できない状態になりつつあります。そこで当社は神奈川県を地盤とする企業として、地域への貢献と里山の保全を目的に、地元の農家の方たちの指導のもと、耕作放棄地の整備をボランティアとして行っています。この活動は地方紙に取り上げられるなど、地元の方からも高い評価をいただいています。

 今後も「鳥獣捕獲等事業(神奈川県第001号)」認定事業者として、有害鳥獣対策に取り組み、里山の保全と生物多様性の保護にも貢献していきます。

  • 【作業前】放棄され荒れ果てた果樹園の様子

    【作業前】放棄され荒れ果てた果樹園の様子

  • 【作業後】樹木を伐採し、耕作放棄地を整備

    【作業後】樹木を伐採し、耕作放棄地を整備

「ラブアース・クリーンアップ2017」に参加TOPICS

 「ラブアース・クリーンアップ」は、1992年に福岡市で開催された「ローマ・クラブ福岡会議in 九州」を機に"地球環境と地域行動"の実践活動として、市民、企業、ボランティア団体、行政が互いに力を合わせて始めた美化活動です。現在では、遠く石川県や北海道、さらには海外にも広がっており、九州全体でも毎年50万人以上が参加する大規模な活動になっています。

 ALSOKの福岡支社では2011年から参加していますが、2017年は社員とその家族の計22名でJA福岡市東部豊穣会様が主催した国営海の中道海浜公園での活動に参加して、玄界灘の海岸に落ちているゴミ拾いを行いました。

 以前は産卵のために上陸していたウミガメが、近年はゴミの影響によるものか上陸していないと聞き、海に生きる生き物たちへの影響を考えながらゴミを一つひとつ拾いました。こうした活動がウミガメが安心して産卵できる環境を取り戻す一つのきっかけになれば嬉しいです。

「ラブアース・クリーンアップ2017」に参加した福岡支社の社員とその家族

「ラブアース・クリーンアップ2017」に参加した福岡支社の社員とその家族